SE REQUIERE PERSONAL DE LIMPIEZA EN HOTEL

Importante hotel busca incorporar nuevo personal para diferentes áreas operativas y de atención al huésped, ideal para personas responsables, con buena actitud de servicio y deseos de crecer en el rubro hotelero. Estas vacantes son para ambiente formal, con trato directo al cliente y trabajo en equipo.

1. Recepcionista de hotel

Funciones:

• Atender el ingreso y salida de huéspedes, registro y asignación de habitaciones.
• Brindar información sobre servicios del hotel y resolver consultas.
• Gestionar reservas, cancelaciones y modificaciones en el sistema.
• Coordinar con housekeeping, mantenimiento y otras áreas operativas.

Requisitos:

• Educación técnica o superior en Hotelería, Turismo o afines (deseable).
• Buena comunicación, trato cordial y presencia adecuada.
• Manejo básico de computación y sistemas de reservas.
• Organización, puntualidad y orientación al servicio.

Beneficios:

• Capacitación en atención al cliente y manejo de sistemas.
• Ambiente profesional y posibilidad de desarrollo interno.
• Reconocimientos por buen desempeño.

2. Personal de housekeeping (camareros/as de habitación)

Funciones:

• Limpiar y ordenar habitaciones, pasillos y áreas asignadas.
• Cambiar sábanas, toallas y reponer amenities de baño.
• Revisar el estado del mobiliario y reportar cualquier incidencia.
• Cumplir con estándares de limpieza y tiempos de entrega.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Velocidad y atención al detalle.
• Responsabilidad, discreción y buena actitud.

Beneficios:

• Capacitación en estándares de limpieza hotelera.
• Estabilidad laboral y clima de trabajo respetuoso.
• Posibilidad de ascender a puestos de supervisión de piso.

3. Mozo/a de restaurante de hotel

Funciones:

• Atender a los huéspedes en el comedor, bar o salón de desayunos.
• Tomar pedidos, servir alimentos y bebidas según protocolos.
• Mantener limpio y ordenado el salón antes, durante y después del servicio.
• Coordinar con cocina y recepción para eventos o grupos.

Requisitos:

• Experiencia en atención al cliente o servicio de mesa (deseable).
• Buena comunicación, amabilidad y agilidad.
• Conocimiento básico de manejo de bandeja y protocolo de servicio.

Beneficios:

• Capacitación en servicio de restaurante y bar.
• Oportunidad de trabajar en eventos y actividades especiales.
• Propinas y reconocimientos según desempeño (según políticas internas).

4. Auxiliar de cocina

Funciones:

• Apoyar en la preparación básica de alimentos (cortes, lavado, orden).
• Mantener limpia y organizada la cocina y zonas de trabajo.
• Colaborar en el montaje de desayunos, almuerzos o cenas.
• Cumplir normas de higiene y manipulación de alimentos.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Interés en aprender de gastronomía y trabajo en cocina.
• Responsabilidad, orden y capacidad para trabajar bajo ritmo de servicio.

Beneficios:

• Capacitación en cocina hotelera y buenas prácticas de manipulación.
• Posibilidad de crecer a ayudante de cocina o cocinero junior.
• Ambiente de trabajo dinámico y orientado al aprendizaje.

5. Botones / Maletero

Funciones:

• Recibir a los huéspedes a su llegada y apoyar con el equipaje.
• Acompañar a los huéspedes a sus habitaciones cuando se requiera.
• Brindar información básica sobre servicios del hotel y áreas comunes.
• Apoyar en recados sencillos y coordinación con recepción.

Requisitos:

• Buena presencia y trato cordial.
• Orientación al servicio y actitud proactiva.
• Capacidad para levantar y movilizar equipaje.

Beneficios:

• Entrenamiento en atención al huésped y protocolo de bienvenida.
• Posibilidad de crecimiento hacia recepción u otras áreas.
• Buen clima laboral y trabajo en contacto directo con clientes.

6. Personal de mantenimiento general

Funciones:

• Realizar pequeñas reparaciones en habitaciones y áreas comunes.
• Revisar equipos, instalaciones y reportar fallas mayores.
• Apoyar en el mantenimiento preventivo de las instalaciones del hotel.
• Coordinar con recepción y housekeeping para el ingreso a habitaciones.

Requisitos:

• Conocimientos básicos en electricidad, gasfitería o pintura (deseable).
• Responsabilidad, puntualidad y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar de manera organizada y segura.

Beneficios:

• Capacitación en mantenimiento hotelero.
• Posibilidad de especializarse en áreas técnicas concretas.
• Estabilidad y oportunidades de crecimiento interno.

Cómo postular al trabajo

Si te interesa esta vacante de trabajo y cumples con los requisitos, ingresa a POSTULAR AQUÍ para enviar tu solicitud